Contrato de Estágio

A relação de estágio tem regras específicas para garantir formação prática do estudante sem caracterizar vínculo empregatício tradicional. Com este Contrato de Estágio, você assegura que a parceria entre empresa e estagiário obedeça à legislação, definindo carga horária, plano de atividades e benefícios como bolsa-auxílio e vale-transporte. O texto também menciona a obrigatoriedade de supervisão pedagógica e a necessidade de o estagiário estar matriculado em uma instituição de ensino. Caso deseje, podem-se incluir cláusulas sobre férias ou recesso proporcional, bem como avaliação de desempenho. O objetivo é garantir que o estudante aprenda na prática, sem que a empresa assuma obrigações trabalhistas típicas, desde que todas as condições legais sejam respeitadas. Ao final, basta recolher as assinaturas — inclusive da instituição de ensino, se for exigência do curso. Assim, o estágio se desenvolve com base em transparência e respeito às diretrizes educacionais.

Para quem deseja se destacar no mercado de trabalho, um currículo bem estruturado é a primeira impressão diante dos recrutadores. Este Modelo de Currículo traz um layout simples e organizado, facilitando a leitura de suas informações profissionais. Nele, você destaca dados pessoais, formação acadêmica, experiências anteriores e habilidades mais relevantes, podendo incluir cursos, idiomas e certificações. O objetivo é exibir seu perfil de maneira clara e objetiva, permitindo que o empregador identifique rapidamente se você se encaixa na vaga. Ao adotar um design limpo e conciso, você mostra profissionalismo e cuidado com detalhes, qualidades valorizadas em qualquer área. Lembre-se de adaptar o conteúdo às exigências específicas do cargo pretendido, enfatizando conquistas e resultados tangíveis. Assim, o currículo se torna um cartão de visitas eficiente, abrindo portas para entrevistas e oportunidades de crescimento.